工作内容
人力资源专员（Human Resources Specialists）主要负责公司的招聘工作，包括招聘、猎头、遴选、面试相关人员并为其安排相应工作职位，同时还包括处理企业的劳资关系、薪酬、福利及安排培训及组织公司活动等。*(4)
工作职责
- 明确用人需求与条件；
- 面试应聘人员，了解其工作经验、教育背景、培训经历及技能水平；
- 执行背景调查；
- 告知应聘者职位详细情况，如责任、福利、工作环境及内容等；
- 为用人单位雇佣或推荐合格人选；
- 主导或协助进行新员工入职培训；
- 保存就业记录及处理相关文书工作。
通常，公司所有部门人员的招聘都由人力资源专员完成。除招聘及安排工作职位外，人力资源专员通常还负责为员工处理所有有关人力资源的申请，并负责解答相关政策规定。同时，企业的劳资关系、员工薪酬及福利待遇等也是人力资源专员工作的重点。此外，人力资源专员还负责确保企业的用人政策符合政府的法律规定。
人力资源专员可以细分为：
- 就业面试专家（Employment interviewers）：主要负责招聘面试；
- 人力资源通才（Human resources generalists）：通揽人力资源相关的全部事务；
- 劳资关系专家（Labor relations specialists）：主要处理企业的劳资关系；
- 安置专家（Placement specialists）：主要企业员工岗位的安排、升迁等事务；
- 招聘专家（Recruitment specialists），又称personnel recruiters，主要负责企业招聘。发布招聘信息，参加招聘会，或进行校园招聘等。
入行门槛
人力资源专员的准入门槛较低，一般高中毕业并拥有相关工作经验（如人力资源助理、客服）的人便可以成为人力资源专员。更一般地说来，人力资源专员最好具有本科以上学历，专业不限。但如果担任的是人力资源通才的角色，则通常要求相对严格，一般要求人力资源管理或其它商科管理专业毕业，并拥有一定的相关工作经验。人力资源专员通常不需要有相关的认证或证书。
多数商学院设有人力资源管理的MBA专业，进修此类专业，可以让人力资源专员更便捷地走上管理岗位，如人力资源经理、人力资源总监（CHO）等。
品质与技能
人力资源专员的重要品质或技能：
- 决策能力（Decision-making skills）
- 注重细节（Detail oriented）
- 人际交往能力（Interpersonal skills）
- 倾听的技巧（Listening skills）
- 表达能力（Speaking skills）
就业展望与薪资
人力资源专员是一种需求量相当大的职业，而且就业范围非常广泛的专业——几乎所有行业都有人力资源的需求。以美国为例，美国2012年人力资源专员的从业人数是394,380人，而且还在急速增长之中，预计十年内将增加21%左右。
人力资源专员薪水一般，以美国为例，按美国劳工统计局2015年5月公布的数据，美国人力资源专员平均年薪$63,710，略低于商业与金融行业的平均水准。而按2010年美国劳工统计局公布的数据，美国全行业平均年薪仅$33,840，商业与金融行业平均年薪为$60,670，而人力资源专员当年的平均年薪为$52,690。*(1) *(5)
就美国来说，人力资源专员未来职业岗位的增长速度非常快。按美国劳工统计局的预测，未来十年（2010-2020）人力资源专员的岗位数预计增加22,000人，预计增幅5%，达到503,900人。该职业增长预期高于美国全行业平均预期增幅（7%），以及全体商业与金融行业预期增幅（7%）。*(3)
美国人力资源专员从业行业及薪水列表：
按从业人数，雇佣最多人力资源专员的行业：
行业 |
行业英文名 |
从业人数 |
比例（‰） |
时新 |
年薪 |
猎头公司 |
Employment Services |
63,970 |
2.05 |
$27.46 |
$57,110 |
公司与企业管理 |
Managementof Companies and Enterprises |
28,540 |
1.42 |
$30.80 |
$64,070 |
联邦行政机构 |
Federal Executive Branch (OES Designation) |
25,580 |
1.25 |
$38.66 |
$80,410 |
地方政府机构 |
Local Government (OES Designation) |
17,910 |
0.33 |
$27.71 |
$57,630 |
州政府机构 |
State Government (OES Designation) |
17,290 |
0.79 |
$22.23 |
$46,240 |
*(1)
按比例，人力资源专员最集中行业：
行业 |
行业英文名 |
从业人数 |
比例（‰） |
时新 |
年薪 |
猎头公司 |
Employment Services |
63,970 |
2.05 |
$27.46 |
$57,110.00 |
职业康复服务 |
Vocational Rehabilitation Services |
4,940 |
1.52 |
$21.23 |
$44,160.00 |
公司与企业管理 |
Management of Companies and Enterprises |
28,540 |
1.42 |
$30.80 |
$64,070.00 |
行政办公服务 |
Office Administrative Services |
5,500 |
1.33 |
$28.26 |
$58,770.00 |
管理、科学及技术咨询 |
Management, Scientific, and Technical Consulting Services |
14,210 |
1.29 |
$31.37 |
$65,240 |
注：以上数据为2012年美国劳工统计局公布的数据。
2015年
美国从业人数最多州（前五）：
| State | Employment | Employment per thousand jobs | Location quotient | Hourly mean wage | Annual mean wage |
| California | 54,050 | 3.49 | 0.98 | $35.76 | $74,370 |
| Texas | 44,650 | 3.86 | 1.08 | $31.13 | $64,750 |
| New York | 30,180 | 3.36 | 0.94 | $34.80 | $72,380.00 |
| Florida | 29,260 | 3.69 | 1.04 | $26.53 | $55,180 |
| Pennsylvania | 21,200 | 3.71 | 1.04 | $31.51 | $65,540.00 |
*(1)
美国产业最集中州（前五）：
| State | Employment | Employment per thousand jobs | Location quotient | Hourly mean wage | Annual mean wage |
| District of Columbia | 6,430 | 9.51 | 2.67 | $43.20 | $89,860 |
| Virginia | 18,340 | 4.98 | 1.4 | $33.90 | $70,510 |
| Delaware | 2,000 | 4.61 | 1.29 | $29.73 | $61,850.00 |
| Washington | 13,190 | 4.42 | 1.24 | $32.73 | $68,070 |
| Minnesota | 11,970 | 4.32 | 1.21 | $29.70 | $61,770.00 |
*(1)
美国从业人数最多都会区：
| Metropolitan area | Employment | Employment per thousand jobs | Location quotient | Hourly mean wage | Annual mean wage |
| New York-Jersey City-White Plains, NY-NJ Metropolitan Division | 24,630 | 3.8 | 1.07 | $36.05 | $74,990 |
| Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV Metropolitan Division | 16,970 | 7.02 | 1.97 | $40.09 | $83,380.00 |
| Los Angeles-Long Beach-Glendale, CA Metropolitan Division | 13,510 | 3.29 | 0.92 | $34.34 | $71,430 |
| Chicago-Naperville-Arlington Heights, IL Metropolitan Division | 12,720 | 3.56 | 1 | $29.31 | $60,960 |
| Houston-The Woodlands-Sugar Land, TX | 12,330 | 4.21 | 1.18 | $32.93 | $68,500 |
| Dallas-Plano-Irving, TX Metropolitan Division | 11,430 | 4.9 | 1.38 | $32.66 | $67,940 |
| Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA | 11,120 | 4.48 | 1.26 | $29.67 | $61,710 |
| Minneapolis-St. Paul-Bloomington, MN-WI | 9,540 | 5.07 | 1.42 | $30.84 | $64,150 |
| Seattle-Bellevue-Everett, WA Metropolitan Division | 8,110 | 5.28 | 1.48 | $35.77 | $74,410 |
| Boston-Cambridge-Newton, MA NECTA Division | 7,990 | 4.54 | 1.27 | $37.52 | $78,030 |
*(1)
美国产业业最集中都会区：
| Metropolitan area | Employment | Employment per thousand jobs | Location quotient | Hourly mean wage | Annual mean wage |
| Elizabethtown-Fort Knox, KY | 850 | 16.34 | 4.59 | $30.69 | $63,840 |
| Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV Metropolitan Division | 16,970 | 7.02 | 1.97 | $40.09 | $83,380.00 |
| Parkersburg-Vienna, WV | 260 | 6.41 | 1.8 | $33.23 | $69,120 |
| Olympia-Tumwater, WA | 600 | 5.9 | 1.66 | $27.78 | $57,790 |
| Bremerton-Silverdale, WA | 450 | 5.49 | 1.54 | $30.82 | $64,100 |
| San Francisco-Redwood City-South San Francisco, CA Metropolitan Division | 5,590 | 5.48 | 1.54 | $43.36 | $90,180 |
| Warner Robins, GA | 360 | 5.32 | 1.49 | $28.76 | $59,830 |
| Seattle-Bellevue-Everett, WA Metropolitan Division | 8,110 | 5.28 | 1.48 | $35.77 | $74,410 |
| Montgomery County-Bucks County-Chester County, PA Metropolitan Division | 5,210 | 5.16 | 1.45 | $36.09 | $75,080 |
| Manchester, NH | 550 | 5.13 | 1.44 | $29.78 | $61,950 |
*(1)
注：
(1) Location quotient ：产业集中指数，其数值是该州该产业的从业人数的比重与全美平均水准的比值，大于1代表该州该职业每千人从业人数比例高于全美平均水平，反之，小于1则代表其低于全美平均水平。公式：（Employment per thousand jobs）/[Σ（Employment per thousand jobs）/50]
(2) 以上四表均是2015年5月美国劳工统计局公布的数据。
2012年
美国从业人数最多州（前五）：
State |
Employment |
Employment per thousand jobs |
Location quotient |
Hourly mean wage |
Annual mean wage |
California |
43100 |
3.01 |
1 |
32.57 |
67740 |
Texas |
33620 |
3.18 |
1.05 |
28.95 |
60210 |
New York |
25900 |
3.03 |
1 |
32.2 |
66980 |
Florida |
22360 |
3.07 |
1.02 |
25.54 |
53120 |
Pennsylvania |
16980 |
3.03 |
1 |
29.89 |
62180 |
美国产业最集中州（前五）：
State |
Employment |
Employment per thousand jobs |
Location quotient |
Hourly mean wage |
Annual mean wage |
District of Columbia |
6,180 |
9.46 |
3.13 |
$42.62 |
$88,660 |
Virginia |
16,810 |
4.67 |
1.54 |
$33.02 |
$68,670 |
Maryland |
10,740 |
4.28 |
1.41 |
$32.78 |
$68,190 |
Minnesota |
9,970 |
3.78 |
1.25 |
$26.37 |
$54,850 |
Washington |
9,600 |
3.47 |
1.15 |
$31.09 |
$64,670 |
*(1)
注：
(1) Location quotient ：产业集中指数，其数值是该州该产业的从业人数的比重与全美平均水准的比值，大于1代表该州该职业每千人从业人数比例高于全美平均水平，反之，小于1则代表其低于全美平均水平。公式：（Employment per thousand jobs）/[Σ（Employment per thousand jobs）/50]
(2) 以上两表均是2012年5月美国劳工统计局公布的数据。
参考资料：
(1) Human Resources Specialists US Bureau of LaborStatistics
(2) Human Resources Specialists-Summary US Bureau of Labor Statistics
(3) Human Resources Specialists-Job Outlook US Bureau of Labor Statistics
(4) Human Resources Specialists- What Human Resources Specialists Do US Bureau of Labor Statistics
(5) Human Resources Specialists- How to Become a Human Resources Specialist US Bureau of Labor Statistics